把提高深化设计水平作为提升工程质量的突破口

王有党会长在“深化设计再创作”学术交流论坛

暨大赛表彰会上的讲话

(2016年11月17日)

今天的会议，关键词是“深化设计”。前一段时间，省装协组织了全行业深化设计再创作大赛，目的是检验我们深化设计的成果，激励深化设计的热情，提升深化设计的水平，11月初已请专家评出了获奖作品，今天给获奖者颁奖。同时，在颁奖前举办学术交流论坛，请获金、银奖的金螳螂三位设计师演讲论道，共享做好深化设计再创作的经验体会。这在全国同行业尚属首次，这是我们江苏装饰行业设计界的一次创举，一次盛会。

我想讲三个方面的观点供大家参考。

第一个观点，深化设计对提高工程质量十分重要。

我们面临的大环境仍然是经济建设新常态，今年突出的重点是供给侧结构性改革。这个结构改革的指向是供给和需求不要错位，产品的质量更加符合社会的需求。国务院8月24日的常务会议，首次把我们党建园地行业作为全国需求量巨大、发展态势强劲的行业，作为提升产品质量的重点行业加以推进，根本要求还是要我们提升产品的质量，满足人民群众日益提高的对空间产品的需求。工程质量是我们的立业立企之本，是企业的责任担当。

质量怎么提高？建筑装饰业，设计是龙头，各位设计师肩负提升质量的首要任务。我们的建筑体现的不仅仅是物质空间和使用功能，它同时承载和传递的是一个时代、一个国家、一个地域的精神文化的内涵与成果，这些成果要通过我们建筑师、设计师、施工单位的手去加以落实，去加以体现。设计师把奇思妙想绘成了蓝图，这个蓝图怎么落地，怎么体现为工程建设的实体，更加符合原创意图，符合建设方的要求，符合使用者的意图，这中间就有个介质——深化设计。通过深化设计，让设计师的蓝图更加有序、更加科学、更加精准地落实到施工的过程，把它变为建筑的实体，这就是业内常讲的“实现感”。前段时间金螳螂家装引进VR技术，让用户进行三维体验，互动式完成用户满意的装修模拟效果，并承诺“所见即所得”。要把用户见到的蓝图变成实际效果，有个桥梁就是深化设计。这是深化设计的第一个重要意义，是搭成原创设计和最终成品的介质。

同时，深化设计是再创作，是对具体的构造方式、工艺做法和工序安排进行优化安排和调整。深化设计是通过拾遗补缺，由粗及精，使构造方式、施工方法、时序安排更加科学、更加周密、更加精湛，这就需要缜密的思维，需要形象思维、逻辑思维和经验、阅历、知识，是以实践经验、责任精神和专业水平为支撑的再创作，同样是创造性的劳动。做好了是大功一件，可以和原创的功劳相提并论，对施工过程的有序和工程质量的提升作用重大。

通过深化设计衔接协调施工各方，使工程进展紧张而有秩序，庞杂而不凌乱，形成一个科学有序的施工过程，这也是深化设计的巨大功劳。

使工程更加符合原创的要求，外观更美，建筑功能得到优化，更加安全环保经济，用户更加满意,这就是深化设计的功用和目的。装饰行业大多数是施工企业，原创设计是有的，但是通常不是本企业施工。有段时间政策规定，设计不施工，施工不设计。前几年省装协搞过原创设计大赛，产生了很好的影响。今年我们分析，原创设计被重视的程度高，而对深化设计，许多企业理解不深，重视不够，需要尽快地促进和提升。所以今年把设计委工作重点放在深化设计这方面，作为提升工程质量水平的一个突破口。通过提升深化设计这个介质、这个桥梁的质量水平，来衔接施工的全过程、全系统，实现整体的科学安排，来促进工程质量的提升，这是一个重要的导向。

第二个观点，深化设计做得好不好，考量的是企业品质的高下。

对深化设计重视程度，深化设计的水平高下，体现的不仅是技术层面的问题，同时是企业的品质和员工素质的高下。影响的不仅是工程的优劣，而且是企业的责任担当，是企业在行业和社会的认可度，是企业市场竞争的能力。所以，所有装饰企业都必须高度重视深化设计。

首先从企业家而言，你是不是重视深化设计，是不是只重视营销而不重视产品的落地和质量，是不是只重视报奖而忽视施工过程的管理，是不是只注重于眼前利益而忽视长远利益，这是企业家有没有责任担当，有没有社会担当的重要标志，这是一个企业家素质高下的分水岭。

有无认真的、有水平的深化设计，还考量的是设计师、项目经理的个人素质。近年来的国优、省优检查中，有些专家尖锐地指出，有些企业申报项目中暴露的问题，背后的原因是有的从业人员、现场管理人员、现场设计人员的责任意识和责任能力不强。反之，凡是精品工程，必然是上述人员的责任意识和责任能力很强。今天三个演讲嘉宾都是来自金螳螂的打造精品工程的设计师，他们将给大家共享创精品工程的精彩故事。举其中北京的诺金大酒店工程的例子，设计方是HBA新加坡工作室，是金螳螂控股的全球第一的酒店设计机构，按一般的情况，现场按图施工，仍然不失为好工程。但金螳螂的项目经理和现场技术人员并不满足于此，他们发现原设计当中有一些节点还可以更加科学完善一些，但是原创单位一开始不理解，不接受。施工现场的负责人以强烈的责任感、专业精神与职业品质，据理力争，并不惜工本，做出实物模型，与原创设计师探讨，使对方折服，使这个精品更加精湛，这就是职业素质，这就是责任意识，这就是责任能力。所以说我们深化设计这个环节当中体现的是从业人员的个人品质、个人品位。

同时，有没有一定品位的深化设计使我们的工程更加完善，更加出精品，是行业、社会对施工企业认可的一个很重要的标志。我们的装饰行业已经不再是画一个大样，把材料斗上去，拿钱走人的这样一个游击队似的、原始的行业。我们是具有现代精神文化内涵，有一定的科技水平，有符合现代需求的文化品位和现代装备的一个行业。如果还是按照传统的思维和模式去做工程，工程质量就不能得到有效提升，企业就可能在未来的竞争中不被行业所推崇，不被市场所认可，你就会拿不到未来市场竞争的入场券。所以重视和推进深化设计水平的提升，也是我们企业转型升级中要补的短板，是企业内涵和品质提升的重要标志，涉及到企业的生死存亡，一个具体的环节，体现企业的战略高度。

第三个观点，全省建筑装饰行业在深化设计方面有巨大的提升空间。

我们江苏的党建园地行业，虽然做了许多精品，虽然我们设计和施工水平在全国属于第一方阵，我们每年获中国装饰奖的数量都名列前茅，但是工程质量是一个波浪式前进、螺旋式上升的动态过程，昨天好并不代表今天好，今天好也并不能自然而然地就证明明天会好，工程质量只有更好，没有最好，永远不能懈怠。我们讲深化设计这么重要，它对企业品质的提升，对工程质量的提升有这么重大的作用，那么我们现在怎么看自己呢？喜忧参半，既有成果，又有巨大的提升空间。

所谓有巨大的提升空间，主要从三个方面来看。

从工程质量来看，我刚才讲到了我们近几年的国优、省优检查，出现了一些亮点，也出现了一些问题，而且很多问题都可以联系到深化设计的意识不够，功力不足。比如，一个外行都能看出来的问题，就是有的工程顶面、墙面的终端排列得乱七八糟，导致一张漂亮的脸上长了很多麻子，去问施工单位，他们说这个是甲方的问题，那个是土建的问题，那个是设计的问题。那么你有什么问题，你深化设计做什么用的呢？还有一个幕墙工程，原创设计和后面的竣工图严重不对号，看出来施工过程中根本没有深化设计，凭想象在做工程。然后导致它的雨蓬竣工图标的是百年一遇的抗风能力，而按照这个要求，现场用的型材远远不够标准，作为国优工程当然就通不过。检查的专家征求我的意见，我说原设计怎样要求，拿来一看，标的是五十年一遇，这样现场型材是够了，但相关资料又对不上。专家网开一面，让其重新计算，改正资料。这个项目报国优是通过了，但施工中的问题发人深省。原设计是五十年一遇，为什么要搞成百年一遇？太随意了。如果你有深化设计，那最起码你没有尊重科学和规范，如果你没有深化设计，那你就是拍脑袋搞工程。就是过去有人嘲讽的“三拍”，做决策拍脑袋，表决心拍胸脯，出问题拍大腿。盲目地进行，凭想象进行，不是凭规范和科学来进行。做工程当然要考虑最不利情况的保险系数，但你防卫过当，浪费了材料也是犯罪。你盲目施工导致工程质量和安全问题，更是犯罪，企业老板是要负终身责任的。所以说，很多质量通病，很多现场的不美观不实用，影响功能、影响品质的问题都与深化设计的意识和能力有关。

从这次深化设计大赛报奖作品的数量和质量来看。参赛的作品确实有很多亮点，有的企业也比较踊跃，这个先肯定下来。我主要说两个方面的问题。一个是数量。这次参赛作品有50多个，企业仅有20多家。而我们的会员单位有500多家，大都是一级资质企业，参加竞赛的企业只是个小零头。为什么不踊跃参加？我分析，除了没看到通知的以外，一是觉得无所谓，二是可能根本就没有象样的深化设计作品可报。那你这个施工是不是带有很大盲目性，这是一个很可怕的现象。第二个是质量。报上来的50多个项目当中，如果严格地按质量来说，相当一部分作品质量比较一般。无论是数量和质量，与我们泱泱装饰大省的品牌、声誉和形象都不相称，这是一个巨大的提升空间。

从我们企业从业人员的结构与素质来看。前面我所讲的内容中也有所涉及，就是我们整个施工企业的人才结构，在深化设计这一块从意识到能力方面的人才相对不足，这也是我们巨大的提升空间。我们现在提倡工匠精神，什么叫工匠精神？首先要有合格的工匠。在施工的各个环节都要有人才，都要有具备责任意识和行使责任能力的人才。不能脱离哪一个环节，因为每个环节都可能是我们的要害。航天飞机那么先进，因为一个垫片导致爆炸。你说生产垫片重要呢还是生产核心部件和进行整体设计重要呢？肯定是系统的心脏部分比较重要，但是外层的一个小小垫片就使这些东西全部报废。细节决定成败，所以我们不能忽视哪一个环节，尤其是这么重要的深化设计的环节，我们施工企业尤其不能忽视，因为它是连接原创设计与施工的重要桥梁和介质。做幕墙的没有胶，两片玻璃粘不到一起。人才结构、人员素质的完善和提升还没有得到所有企业的充分重视，人才不足，这也是我们的短板。我们第一要补观念的短板，第二要补人才的短板，第三要补技术的短板。要用先进的生产力来武装我们的企业。

这次设计大赛及论坛，是示范，是导向，是激励。希望以这次会议为新的起点，一石激起千层浪，一花引来万花开，推动全行业深化设计意识和水平提升，尽快补齐这一短板，推动工程质量水平的进一步提升，企业得到更好的发展。